1CSR活動
- 県内福祉施設への車両寄贈
- 交通遺児への募金活動
- 幼稚園・保育園への交通安全教室の実施
- 小学生４～５年生に向けた「課外授業」の実施
- 中学生の体験実習受け入れ
- 琵琶湖環境保全活動への協力（エコカー売り上げに応じて）
- 琵琶湖一斉清掃の実施
- ペットボトルキャップ、プルタブの回収
- うみのこ 新造船 寄付
- 地域フロンティア活動
2安定した
経営基盤
- 創立以来赤字決算記録なし
- 自社保有の土地建物による店舗運営
- 新車販売に頼らない利益の確保
- トヨタ自動車表彰 連続受賞
3滋賀県の
市場優位性
- 人工増加地域
- 大阪京都のベットタウン
- 20〜30代の子育て世代の増加⇨ネッツ店の顧客層
（ミニバン&コンパクトの併有増の期待） - 地域的な自動車保有の必要性が高い⇨一家あたりの保有台数近畿No.1
4社内行事の
おもしろさ
- 運動会
- ゴルフコンペ
- 社員旅行
- フットサルチーム
- 社内パーティー
- 野球チーム
- モータースポーツフェスティバル
- 労働組合行事（家族参加）
5就職説明会の
回数の多さ
- 個別（1対1～4名）での説明会を約4回実施
- 聞きたいことをメインとした説明会なので
- 自分の「就職軸」に沿った内容で話が聞ける
- 回数を重ねることでなかなか聞けない話も聞ける
- 自分の働く姿が想像できる
6滋賀トヨタ自動車
との「T/N協業」
- 大阪トヨペットグループ（強い組織力）【OTG】
- 本社屋（T/N併設）
- 紹介制度による顧客の囲い込み
- Ｔ／Ｎ併設店舗（八日市店）がある
- Ｕ－Ｃａｒ部門における商品展開の拡大
- Ｔ／Ｎ合同新入社員研修、幹部研修の実施による「スキル・経験」の共有
- 合同懇親パーティーの実施による社員間の交流
- Ｔ／Ｎ合同モータースポーツフェスティバル開催
- ＧＲ８６／ＢＲＺ Ｒａｃｅ 合同チームにて参戦
- Ｔ／Ｎ合同年次・職層別研修会開催
- Ｔ／Ｎ合同サービスエンジニア技術コンクール開催
- ※TNとは、T（滋賀トヨタ）・N（ネッツ滋賀）の略語です。